《华尔街日报》记者Asa Fitch报道指出，科技巨头为争夺AI人才采取的逆向收购策略（reverse acquihires）正在对硅谷初创生态造成系统性破坏。这种非常规招聘方式通过高薪挖角核心团队而非收购公司，导致大量初创企业被掏空，仅剩空壳。报道揭示，2023年全球AI人才争夺战已使顶尖研究员年薪突破百万美元，微软、谷歌等公司甚至为团队整体跳槽支付数亿美元溢价。这种现象正在瓦解硅谷赖以成功的风险承担文化和连续创业传统——过去十年里，75%的科技独角兽创始人有成功创业经历，而如今新生代创业者更倾向被大厂收购。斯坦福大学研究显示，2022年硅谷初创企业存活率已降至15年最低点，与人才外流呈显著相关性。